12月14日下午，学院以线上形式召开了2022年附属医院年末工作会议。学院副院长毕红霞出席会议并对下一步工作提出要求。各附属医院院长、医疗副院长参加会议，会议由医院管理处处长李春旭主持。
会上，李春旭处长传达了学院党委书记顾长虹、院长方传龙对附属医院提出的工作要求。顾长虹书记、方传龙院长强调，各附属医院要全面贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示批示精神，深入落实党的二十大精神，紧紧抓住“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”这条主线，积极应对新冠肺炎疫情新形势新变化，结合实际针对“二十条”“新十条”和我省配套政策制定详细可操作的实施方案，因时因势调整完善医疗服务流程，做好应对处置，最大限度、最大能力满足人民群众就医需求。同时，要加大对医务人员的关心关爱关怀，切实保护好医务人员安全，在做好医疗救治、安全生产的基础上实现高质量发展。
各附属医院院长认真总结了2022年重点工作开展情况、取得成绩及存在的问题和应对举措，详细汇报了“二十条”“新十条”优化措施颁布后，医院在发热门诊扩容、重症科室建设、诊疗流程优化、医务人员防护、重症医学培训、医务人员配备、医疗设备投入、新冠药品储备、核酸筛查服务、分级诊疗体系构建等方面开展的工作。同时，对疫情发展进行了科学研判，提出了建设性意见和建议，就如何做好疫情防控、医疗救治和医院管理制定了应对策略。
毕红霞副院长对各附属医院年度内开展的工作和取得的成绩表示肯定，对在当前复杂严峻的疫情形势下，各附属医院能够认真思考、科学研判，并迅速开展大量有效的工作给予高度赞扬。她指出，在当前这种特殊时期，各附属医院要统一思想、坚定信心，始终坚持“人民至上、生命至上”的服务理念，深刻认识到优化调整诊疗服务流程的重要性，有序、规范、科学、高效开展各项医疗救治工作。针对附属医院下一步工作，毕红霞副院长提出十点要求。一是各附属医院要结合政策要求，制定符合医院实际、切实可行的实施方案，分类分区开展医疗救治工作；二是要推进重症科室建设，加大重症医学培训，建设用于集中收治有基础疾病的重型、危重型阳性感染者病区和重症床位；三是要划分出核酸阳性诊疗区和核酸阴性诊疗区，优化诊疗流程，减少就医环节，深入落实首诊负责制和重症抢救制度；四是要持续强化院内感染防控工作，要随时关注医务人员健康状况和感染情况，加大对医务人员的关爱和激励；五是要不断加大医护人员招录工作力度，积极扩充医务人员数量，补齐人员缺口，按照规定比例进行人员储备和培训工作；六是要加大医疗设备投入力度，尤其是供氧设施、急救设施、透析设施等，建设好重症监护病房；七是要做好新冠肺炎急危重症患者所需药品和抗原检测试剂的采购、储存工作，稳定供应渠道，实施动态储备；八是要全面考虑群众自我检测意愿以及重点场所、重要岗位、重点人群继续获得必要检测服务的需要，为群众提供及时优质高效的核酸检测服务，加强医院医务人员及患者核酸检测频次；九是要以医联体为载体，构建新冠肺炎分级诊疗体系，加强互联网医院建设，提升预约诊疗和互联网诊疗效率；十是要认真梳理总结2022年工作，科学谋划2023年工作，不断强化体系创新、模式创新、管理创新、技术创新、服务创新，加快推进医院高质量发展进程。
李春旭处长要求，各附属医院要深入落实顾长虹书记、方传龙院长工作要求，严格按照毕红霞副院长工作部署开展各项工作，大力推行预约诊疗和互联网诊疗，最大限度减少医院交叉感染，保障患者和医务人员安全，充分满足人民群众就医需求。
（撰稿：医院管理处韩俊岩 责编：郑洁 审核：李春旭 郝莉洁）
毕红霞副院长部署医疗工作
李春旭处长主持会议
各附属医院进行工作汇报
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