11月3日至8日，附属一院护理部对22名新入职护士进行了为期一周的岗前培训，这为新护士树立正确的职业道德观念、熟悉各项规章制度和工作程序、提高专业素质及业务水平、更好地为患者提供优质护理服务打下了基础。
护理部结合临床实际工作需求，针对新入职护士临床工作经验不足、技术操作不规范、缺乏人文关怀等薄弱环节，安排了全面的培训内容并进行了严格的考核。培训内容涵盖护士行为规范、护理规章制度、护理礼仪及人文沟通、护理风险管理以及基础护理和重病人护理等内容，并在新入职护士中开展了心理素质拓展训练，帮助她们提高沟通能力、增强协作意识和团队精神。
护理部为新入职护士制定了整年的培训计划，将继续按照培训要求，对她们进行专科护理能力、核心制度、应急能力、临床技能的持续培训与考核，不断提高护理队伍的业务能力和水平，为平安医院建设和百姓健康做贡献。
（附属一院2014年11月10日供稿）
新入职护士进行理论学习
新入职护士接受礼仪培训
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