11月9日上午，学院在秋实城三楼为2015届毕业生举行了大型招聘会，近200家用人单位来这里“招兵买马”，近1500名毕业生前来参会，投递简历3236份，500余人达成就业意向。现在记者带大家一起走进招聘会。
用人单位篇：此次前来招聘的三级以上医院占用人单位50%以上，省外医院近百家，为毕业生提供了3107个就业岗位，涵盖了学院所有专业，其中精神、影像、病理、康复、麻醉、护理等专业备受青睐。
招聘单位对学院毕业生比较认可。新加坡RJ医疗集团招聘者说：“来这里招聘主要是因为齐医护理学专业学生综合素质好，人才的可持续性发展潜力很大”。上海市东海老年护理医院招聘者则表示：“通过统一考试的毕业生可当场签订三方协议。”招聘会当日下午，17家用人单位组织了面试和专场宣讲。
看到这么多的用人单位对学院毕业生如此认可，对低年级学生来说，瞬间觉得前途一片光明！
就业举措篇：再来看看学院是如何帮助毕业生就业的。病理学系的以实习带动就业政策、公共卫生学院的招聘通告会和求职知识讲座，药学院从今年9月份开始的多场专场招聘会等，都在加强学生就业指导、提高学生技能、转变学生就业观念上起到了积极的促进作用。
为了进一步拓宽信息渠道，就业指导中心在建立QQ群的基础上，还开通了就业工作微信平台，帮助学生获取就业信息，建起双向沟通的桥梁。学院还大力气开拓就业市场，“走出去、请进来”，并通过就业渠道中不可忽视的重要资源——校友会、往届毕业生推荐等拓宽应届毕业生就业门路。与此同时，多项新制度的实施也调动了各方力量共同促进就业。
求职择业篇：当世界为我们准备好舞台的时候，我们要明确自己的目标。只有登上适合并喜爱的舞台，才能演绎出最完美的自己。
记者在采访中了解到，大部分同学都在招聘会现场找到了自己中意的工作单位，他们当中想“返乡”就业的人数还不少呢，如护理学专业的张丽和临床医学专业的王龙燕。当问及就业最关心的问题时，福利待遇是一个重要因素，但像临床医学专业张赫楠同学和心理学专业李颖杰同学这类比较关心未来发展空间的毕业生也不在少数。
除去福利待遇、医院环境、住院医师规范化培训、未来发展空间等因素，记者在采访中发现了一个很有趣的现象：如果医院同意接受“情侣捆绑式签约”，这对大学情侣来说将产生超越其他一切因素的“诱惑力”。
一番阅读下来，大家是否对目前的就业现状有了基本了解呢？不管就业形势如何，掌握真本领都是第一位的，在竞争激烈的今天，大家应该努力学习专业知识，提高执业技能，转变就业观念，做好职业规划，用“努力+实力”来开创自己美好的未来！
（采编：大学生记者崔晨琛 王琪 徐浩然）
学院领导到招聘会现场指导工作
学生与用人单位交流
招聘会现场