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2026-03-24

精神卫生学院举办第二场考研复试培训会

为助力2026届学子平稳备考复试、顺利成功上岸，3月24日下午，精神卫生学院通过腾讯会议线上平台，成功举办第二场考研复试专题培训会。本次会议由辅导员郜莹主持，上一届考研成绩优异的徐鸣泽、单维淼同学担任主讲人，毕业班辅导员张英华及全体考研过线毕业生共同参会。培训会上，徐鸣泽、单维淼两位同学结合自身实战经验，围绕复试材料筹备、学硕与专硕差异化备考、专业知识强化、面试礼仪规范及临场心态调适等关键环节进行了全面细致的经验分享。他们着重介绍了面试中精准展示专业功底、逻辑思维与个人特质的实战技巧，为学弟学妹们提供了极具参考价值的备考路径与策略支持。郜莹老师在总结中寄语全体同学：科学统筹时间、平衡各项事务，以积极饱满的状态从容应考，争取成功圆梦心仪院校。此次培训会紧扣复试备考核心痛点，内容务实、针对性强，有效坚定了同学们必胜的信心。学院将持续筑牢就业服务体系，以更细致的举措为学子顺利上岸保驾护航，切实推动就业质量与人才培养水平双提升。（撰稿：郜莹责编：刘兴来审核：杨泰）
2026-03-24

抢抓招聘契机拓宽就业渠道——公共卫生学院扎实推进访企拓岗工作

为扎实做好学校2026年大型春季双选招聘会、黑龙江省“市委书记进校园”引才活动筹备工作，公共卫生学院多措并举、主动对接，积极邀请用人单位参会，持续推进访企拓岗专项工作。自3月中旬以来，学院常态化开展访企拓岗行动，由学院党总支书记刘晖带队，公共卫生学院学工办全体辅导员共同参与，通过实地走访、电话联络、线上沟通等多种形式，广泛对接用人单位、拓展就业岗位。在3月21日—22日招聘会及引才活动期间，学院一行同步深入招聘会现场，与用人单位开展深入交流洽谈。期间，学院对接黑河市疾病预防控制中心、鹤岗市疾病预防控制中心、大庆市中西医结合医院、北安五官医院、牡丹江医科大学红旗医院、望奎县疾病预防控制中心、辽宁北票市中心医院、龙晖药业有限公司、大兴安岭呼玛县卫生健康局、中国人民解放军联勤保障部队967医院、黑河市爱辉区农村疾病预防控制中心、安达市医院、海林精心医院、绥化市望奎县公用事业指导服务中心、白城市医院、黑龙江影康检测技术有限公司、莫力达瓦达斡尔族自治旗疾病预防控制中心、齐齐哈尔市建华医院、黑龙江明水康盈医院、北大荒集团红兴隆医院、拜泉县人民医院、哈尔滨白渔泡精神病专科医院、重药控股（齐齐哈尔）有
2026-03-24

校企携手搭平台精准引才促就业 ——医学技术学院举办专场招聘宣讲会

为深入贯彻落实高校毕业生就业工作部署，精准搭建校企对接桥梁，助力学子高质量就业，3月21日上午，医学技术学院在主楼北区208教室举办专场招聘宣讲会。哈尔滨体适能康复运动中心、哈尔滨思哲睿智能医疗设备有限公司、东莞市妇幼保健院三家单位受邀参会，面向医学检验、生物医学工程、医学影像学、康复治疗学专业毕业生开展招聘宣讲，毕业班辅导员于春洋、李汝超、夏玉婷组织相关毕业生参会。宣讲会上，各招聘单位代表依次登台，结合行业发展趋势与自身业务特色，详细介绍了单位概况、岗位需求、薪资待遇、职业发展路径及人才培养体系。其中，哈尔滨体适能康复运动中心重点推介康复治疗学专业相关岗位，计划招录康复治疗学专业毕业生20人，为毕业生提供了广阔的就业空间；哈尔滨思哲睿智能医疗设备有限公司表达了与学院共建实习就业基地的合作意向，旨在深化校企协同育人，为学生搭建实习实训、就业创业一体化平台。哈尔滨思哲睿智能医疗设备有限公司宣讲哈尔滨体适能康复运动中心东莞市妇幼保健院宣讲在互动交流环节，毕业生们踊跃提问，围绕岗位任职要求、职业晋升通道、实习安排等问题与企业代表深入沟通，企业代表逐一细致解答。此次专场宣讲会，不仅为毕业生提供
2026-03-24

【访企拓岗】病理学院与富锦中心医院开展人才供需洽谈会

3月21日下午，病理学院与富锦中心医院举行专项洽谈会，会议由病理学院长李兴江主持，副书记杨微微、艾中伟老师参加会议。会上，医院院长介绍了医院发展历程、发展规模、薪资待遇、职场晋升及医院在病理诊断、技术应用、教学资源等方面的优势，同时表示富锦市中心医院当前病理科岗位紧缺情况，表达了急需专业对口、素质优良的病理专业人才的迫切需求。院长李兴江向医院介绍了病理学院医教研一体化的学生培养模式、教师教学培养、课程设置及病理中心为学生人才培养的重要支撑。副书记杨微微全面推介了本届病理专业优秀毕业生基本情况、专业能力及就业意向，表示将优先为医院推荐适配人才，全力满足医院紧急岗位需求。此次洽谈高效务实，实现了人才供给与岗位需求的精准匹配，既为医院缓解了紧急用人压力，也为学院病理专业毕业生拓宽了就业渠道，为后续长期人才合作奠定了良好基础。（撰稿:病理学院杨微微责编: 孙荣利审核人: 李迎新杨微微）
2026-03-24

【访企拓岗】访企拓岗强合作凝心聚力促就业——病理学院开展专项走访活动

为进一步扎实推进2026年毕业生就业工作，拓宽就业渠道、搭建校企合作桥梁，3月11日，病理学院党总支书记李迎新、副书记杨微微一行深入阿城人民医院、黑龙江迪安医学检验有限公司，开展“访企拓岗”专项走访活动，精准对接企业需求，助力毕业生高质量就业。在阿城人民医院，走访团队与医院院长及领导班子成员、我院留院毕业生开展了深入座谈交流。医院主管院长详细介绍了医院的科室设置、业务发展、人才培养体系、当前岗位需求及员工晋升通道等情况，着重表达了对我院病理专业毕业生的迫切需求和高度认可。党总支书记李迎新详细介绍了病理学院的人才培养模式、学科特色、毕业生整体素质及就业意向，双方就搭建人才输送平台、推动毕业生精准就业等事宜达成初步共识。座谈期间，还与3名留院就业的毕业生进行深度交流，了解到毕业生在工作岗位上成长迅速，医院给予了充分的人文关怀、系统的技术培训和广阔的发展空间，毕业生工作幸福感和归属感较强。随后，前往黑龙江迪安医学检验有限公司，与企业负责人围绕第三方医学检验、病理诊断等核心业务展开深入探讨。企业负责人详细讲解了当前医学检验行业的发展趋势、市场布局及岗位能力要求，为学院人才培养提供了针对性参考。
2026-03-24

【访企拓岗】筑梦病理，职启新程——病理学院成功举办用人单位就业宣讲座谈会

为深化校企合作，搭建优质就业平台，精准对接毕业生就业需求，助力2026届病理专业学子高质量就业，21日上午，学院通过“请进来宣讲、走出去调研、面对面交流”的方式，特邀阿城人民医院、克山人民医院、虎林人民医院、大庆人民医院四家优质用人单位，成功举办小型就业宣讲座谈会。会议由病理学院党总支书记李迎新主持，副书记杨微微、学工办主任孙荣利及2026届毕业生参会。座谈会上，四家医院代表先后登场，结合自身特色与需求，为同学们带来了一场干货满满的就业“宣讲会”。其中，大庆人民医院作为重点分享单位，围绕医院发展历程、学科建设成果、人才培养体系展开详细介绍，并重点解读了住院医师规范化培训（助培）的具体政策、晋升通道与薪酬福利体系，从职业发展路径到生活保障覆盖，全方位为同学们答疑解惑，让大家对未来职业规划有了清晰认知。阿城人民医院、克山人民医院、虎林人民医院三家单位则聚焦岗位需求与人才培养，全面介绍了医院整体情况、核心业务布局及病理相关岗位的用人标准，明确了对专业技能、职业素养的具体要求。同时，四家医院均着重分享了单位的人文关怀举措，从团队建设、员工福利到成长支持，展现了对人才的重视与诚意，并用真实案例、
2026-03-23

精神卫生学院召开2026届毕业生专场招聘宣讲会

为扎实推进2026届毕业生高质量就业，精准拓宽专业对口就业渠道，3月21日，精神卫生学院在北区115举办2026届毕业生留省就业宣讲和专场招聘会，11家省内外用人单位受邀参会。会议由学院党总支副书记刘兴来主持，100余名2026届毕业生参加会议。本次招聘宣讲会汇聚了公立精神卫生机构、民营专科医院及大型健康产业集团等多家优质单位，各单位现场依次展开宣讲，详细介绍了单位概况、薪资待遇、保障政策、岗位要求及职业发展前景，并同步为毕业生答疑解惑；毕业生们认真聆听介绍，主动咨询岗位细节、发展路径等关键信息，积极递交求职简历，现场互动氛围热烈。经过双方深入沟通了解，部分毕业生现场与用人单位达成了初步就业意向。下一步，精神卫生学院将持续发力毕业生就业工作，常态化组织开展就业指导讲座、专场招聘会、访企拓岗等系列活动，不断拓宽就业渠道、做实就业服务，全力助力2026届毕业生实现充分且高质量就业。（撰稿：张英华责编：刘兴来审核：杨泰）
2026-03-23

锚定育人初心深耕教学内涵——护理学院召开新学期首次教学工作会议

春启新程谋发展，笃行实干谱新篇。为全面贯彻落实学院新学期教学工作会议精神，明确教育教学改革方向，统筹部署新学期重点教学任务，3月20日，护理学院在主楼北区 509 教室召开召开新学期第一次教学工作会议。领导班子成员、各教研室主任、学科带头人及全体教师参加会议，会议由高音院长主持。高音院长首先传达了学院新学期教学工作会议精神。她强调，要深刻把握“十五五”开局之年的时代方位与教育强国建设的战略要求，将立德树人根本任务贯穿教学全过程，结合学院提出的新学期教育教学工作要求，全体人员需拓宽视野格局、强化担当作为、创新工作思路，破除被动执行惯性，主动谋划护理教育高质量发展路径，将学校关于学科专业优化、课程思政深化、师资队伍建设等部署落到实处。会议明确，在人才培养体系优化方面，将严格对照专业认证标准，高质量完成2026级人才培养方案落实，强化上下游知识衔接与跨学科融合，推广“线上自主学习+线下案例研讨+临床实训实操”三维教学法，引入AI学伴与智能教学工具，打造“课前 -课中-课后”全流程教学闭环。质量监控方面，继续强化“评价-反馈-改进”闭环机制，实行院级督导常态化听课与教学巡查制度，重点关注课

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