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2025-12-31

筑牢安全防线，平安护航假期——基础医学院开展假期前安全大检查专项行动

为深入贯彻落实学校关于假期安全稳定工作的决策部署，切实保障师生生命财产安全，12月30日，基础医学院党政领导班子带队，对全院教学科研实验室、教师办公室、研究生学习室等重点区域开展了拉网式安全大检查，并为留校研究生开展安全教育培训，全力筑牢假期安全防线。实验室安全：紧盯危化品与设备管理检查组深入每一间实验室，对危险化学品存储、水电线路、消防等关键环节进行逐一排查。基础医学院各实验室安全管理健全，台账记录完整，假期值班安排到位。办公室安全：细节处杜绝隐患在教师办公室区域，检查组重点查看了大功率电器使用、插线板串联、杂物堆积、门窗锁闭等情况。各科室明确安全责任人，务必做到“离人五必关”：关电、关水、关窗、关门、关设备。研究生安全教育：全覆盖、精准化针对假期留校研究生较多的情况，学院领导班子走访检查科研实验室，在30日上午召开的研究生假期安全专题班会，从人身安全、财产安全、实验室科研安全、心理安全四个维度展开安全警示教育。要求留校同学要严格执行请销假制度，导师要保持通讯畅通。长效机制：安全责任不放假此次检查覆盖全院主楼南区、形态楼、动物楼3个楼宇的3个教学实验中心、科研实验中心3区，2个楼宇的
2025-12-31

凝心聚力谋发展砥砺奋进启新程 ——基础医学院召开2025-2026学年第一学期期末工作会议

为全面总结本学期各项工作成效，系统部署期末任务、下学期发展规划及假期安全保障工作，切实筑牢校园安全防线，12月28日14:00，基础医学院在南区350会议室召开2025-2026学年第一学期期末工作会议。学院领导班子，各教研室、实验室主任、副主任、秘书，机关全体，全体研究生导师，全体博士参会。会议围绕党务、学生、教学、科研等核心工作及假期安全检查走访任务作出全面安排。院长林岩代表学院领导班子，向本学期以来辛勤付出、履职尽责的全体教职工表示衷心的感谢！全面回顾总结学院过去一年丰硕成果，科学部署寒假期间及新学期初的重点工作，进一步统一思想、凝聚共识、鼓舞干劲，为2026年开好局、起好步奠定坚实基础。希望大家以高度的责任感和务实的工作作风，把各项工作抓细抓实抓出成效。首先，潘洪明书记聚焦党务与安全稳定工作作出部署。他强调，要持续强化党建引领作用，夯实党务工作基础，严格落实安全责任制度，聚焦关键部位的安全隐患排查，为学期末各项工作收尾及假期校园安全筑牢政治保障与制度防线。同时，明确要求，假期前将组织领导班子成员开展安全检查走访专项工作，重点排查水电安全、设备存放、消防安全等情况，确保不留安全死
2025-12-31

筑牢安全防线传递温暖关怀——公卫研究生寒假安全教育暨慰问座谈会

寒假将至，为提升研究生安全意识，传递学院关怀，公共卫生学院于2025年12月31日在部系楼BC102举办研究生寒假安全教育暨慰问座谈会，院长白丽、研究生管理科老师及学院全体研究生参会。座谈会上，白丽院长首先代表学院向全体研究生表达惩治的节日问候，并着重强调了寒假期间安全稳定的重要性。她提醒同学们要时刻绷紧安全弦，切实增强防范意识，确保人身、财产、交通、网络等各方面安全，尤其要关注实验室安全、离返校途中安全及留校期间住宿安全。白丽院长还亲切询问了同学们学习、科研和生活近况，尤其关注毕业生论文进展与就业规划，勉励大家做好假期规划。座谈现场，学院为研究生准备了水果，传递出温馨的关怀与鼓励。交流环节，研究生们分享了假期学习计划，包括深入钻研专业知识提升学术能力、阅读文献拓展视野等。白丽院长认真听取发言，并积极予以回应。本次座谈会既是一堂生动的安全教育课，也是一次温暖的师生交流活动，实现了严格管理与人文关怀的有机融合，充分体现了学院对研究生成长成才的高度重视与责任担当。（撰稿：郭静静责编：柴雪娇审核：刘晖）
2025-12-31

复盘年度建设成效・擘画药学发展蓝图——药学院重点学科梯队2025年度工作汇报会

为全面总结重点学科梯队年度建设成果，分析发展瓶颈，规划2026年建设方向，12月31日，药学院召开2025年度重点学科梯队建设工作汇报会。会议由药学院院长韩翠艳主持，药学院党委副书记孔寰宇、副院长王玉春、副院长崔红霞，各重点学科梯队带头人、后备带头人及学科秘书参加会议。药学院韩翠艳主持会议会上，药理学（理学）省级专业技术领军人才梯队，以及药理学、药剂学、药物化学、药物分析四个校级重点学科带头人依次进行汇报。各带头人围绕年度建设目标，通过详实数据和图表，系统展示了本学科在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作五个方面取得的成效，并就2026年发展规划做了重点阐述。药学院学科梯队带头人作汇报韩翠艳院长对各梯队本年度的工作与成绩予以充分肯定，并对未来发展提出要求。她指出，学科梯队是推动药学院高质量发展的核心力量，各梯队应以此次会议为契机，在2026年重点做好三方面工作：一是夯实科研创新基础，坚持应用导向开展研究；二是增强社会服务能力，深化与医药行业的合作；三是积极拓展学术交流，鼓励师生“走出去”进行壁报展示和学术报告，提升学科影响力。药学院学科梯队年度建设工作汇报会现场本次
2025-12-31

砥砺深耕绽放惟实励新之程——药学院教学科研奖励总结大会

为了推进我校创建高水平医科大学目标建设，激励广大教师积极投身教学科研、产出高水平成果，进一步强化成果导向，充分发挥其引领示范与激励作用，12月28日，药学院召开了2025年度学校教学科研奖励总结大会。药学院领导班子成员及全体教职工参会，会议由药学院院长韩翠艳主持。会议中，韩翠艳宣读了奖励名单，受奖励的教师逐一闪亮上台，记录璀璨瞬间。2025年，药学院在教学科研工作方面取得了显著成绩，3个教学团队荣获教学奖励，24人荣获科研奖励，奖励的总金额为131.02万元，其中科研奖励金额为128.52万元。韩翠艳对药学院教职工所取得的成绩给予了充分肯定，对他们通过辛勤努力为学校和药学院发展所做的贡献表示感谢，同时对教职工未来再创佳绩寄予了殷切期望。此次奖励总结大会在热烈而又温馨的氛围中圆满落幕。春华秋实，岁月更迭，本次会议对于鼓舞本院教职工在教学科研方面持续的努力奋进发挥了积极地推动作用。在学校各项政策的指引下，药学院教职工将牢牢把握机遇，齐心协力，为实现学校“创大申博”发展建设目标，砥砺前行。药学院韩翠艳主持会议药学院荣获教学科研奖励教师（撰稿：付春雨责编：王玲钰审核：丛凯）
2025-12-31

药学院召开2024-2025年度引进博士年终述职汇报会

为加强高层次人才队伍建设，助力新入职博士快速融入学院发展，系统总结阶段性工作成果并规划未来发展方向，药学院于2025年12月30日下午，组织召开了2024-2025年度引进博士年终述职汇报会。会议旨在通过述职交流与精准指导，进一步提升新进教师的科研能力与规划水平，为学院高质量发展注入新生动力。会议由药学院院长、药物研究所所长韩翠艳主持，药学院副院长、研究所副所长崔红霞、王玉春一同出席会议并担任点评专家。
2025-12-31

药学院召开2025年度业务科室及行政科室年终述职汇报会

为全面总结年度工作成效，凝练未来发展路径，查找和改进工作中存在的不足，进一步提升药学院教学、科研及行政工作质量，药学院于2025年12月26、29日，分别组织召开了2025年度业务科室与行政科室年终述职汇报会。会议由药学院党委副书记、院长韩翠艳主持，药学院领导班子成员、各业务科室及职能科室主任、副主任共同参会。会议伊始，韩翠艳院长结合学校“创大申博”近景目标，阐述了本次述职汇报的重要意义与目的。她指出，年终述职既是对过去一年工作的系统梳理，也是明确方向、凝聚共识的重要环节。韩院长进一步强调，有组织的教学科研体系与高效运行的行政管理机制，是推动药学院持续健康发展的双引擎，必须协同发力、相互促进。业务科室及行政科室年终述职汇报会会上，8名业务科室及4名行政科室主任或副主任依次进行述职汇报。各业务科室负责人围绕师资队伍建设、教育教学实施、教学研究开展、科研项目推进、学生竞赛指导、人才培养成效等方面，全面汇报了年度工作亮点与业绩，客观剖析了当前存在的问题与短板，并提出了2026年度重点工作的初步规划。行政科室负责人则从部门职能出发，系统梳理了本年度在管理服务、流程优化、运行保障等方面的工作内容
2025-12-31

在总结盘点中启动新征程——精神卫生学院举办年终总结大会暨年度工作表彰会

12月30日，精神卫生学院2025年度年终总结大会暨表彰会在部系楼A-B101举行，全院教师欢聚一堂，在轻松愉快的氛围中共同盘点收获、表彰先进、展望未来。院长李平代表领导班子与全体教职工一同回顾了2025年学院在师资队伍、专业建设、科学研究、学科建设、人才培养、学生工作等方面的扎实足迹。指出，学院在师资队伍建设上持续发力，一批骨干教师通过研修培训实现能力提升，新引进的高层次人才为教学科研注入新鲜活力，师资队伍结构不断优化；以精神医学专业国家级一流本科专业建设点为核心，教学质量稳步提高，人才培养体系更加完善；科研创新能力显著增强，科研立项和高水平论文发表再创佳绩；精神病与精神卫生学学科建设佳绩频传，在省内影响力持续扩大；人才培养适应社会需求，学生在各类竞赛中不断蟾中折桂，毕业生就业落实率继续保持高位稳定，展现了学院良好的育人成效。随后，刘兴来副书记、孙正海副院长、李成冲副院长分别宣读了学生工作、教学工作、科研工作总结及先进个人表彰决定，对过去一年中涌现出的教学、科研、育人等先进个人予以表彰。最后，杨泰书记作大会总结，并围绕学校创大申博战略目标展望学院新一年的工作任务。他指出，2026年是

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